看白癜风费用贵吗 https://m-mip.39.net/baidianfeng/mipso_4513569.html为激发人才活力，拓宽选人用人渠道，根据《中共万载县委关于创新人才发展机制加强人才工作的实施意见》（万发[]6号）等相关文件精神，经县委、县*府研究同意，拟面向外县选调一批优秀万载籍专业技术人员回乡工作，现制定万载县年人才回归计划实施方案，具体公告如下：
01
选调对象和人数
1.本次人才回归选调对象：万载籍在县外在编在岗教师。
2.本次人才回归选调人数：中小学教师15名。
02
选调条件
1.具有良好的*治、业务素质，品行端正；
2.本人为万载县籍贯或户籍、配偶为万载县户籍、本人父母为万载县户籍；
3.已服务期满五年，且征得任教当地教育、人事主管部门同意调出；
4.身体健康，年龄45周岁以下,即年7月1日以后出生。
5.具有下列情形之一的，不得报名：(1)近3年内年度考核有不称职或不定等次的；(2)近3年内师德考核有不合格的；(3)涉嫌违纪违法正在接受调查的；(4)受*纪*纪处分尚未解除处分的或在处分期限内的；(5)因身体原因不能正常工作的；(6)法律、法规及有关*策规定的其他情形。
03
程序及方法
1.发布公告。通过万载县*府网、万载*建、万载发布等*务平台，发布万载县年人才回归计划选调公告。
2.报名和资格审查。
（1）报名。报考人员到面试现场填好《万载县年人才回归计划报名表》并分别提交给县教育体育局进行资格初审。
（2）资格审查。由县人社局对报考人员进行现场资格审查。资格审查所需材料：①《万载县年人才回归计划报名表》（见附件）一式二份，统一用A4纸打印；②报考人身份证或籍贯原始佐证材料及复印件（配偶是万载县籍的须提供结婚证）、户口本、毕业证、学位证、专业技术职称原件及复印件；③个人自荐、现实工作表现（需单位盖章）；④近三年度考核材料（需主管部门盖章）；⑤近期同底免冠彩色一寸照片3张；⑥原单位主管部门同意报考证明；⑦学信网
